![[レビュー] ビジネス・ゲーム 誰も教えてくれなかった女性の働き方 (ベティ・L. ハラガン) 要約した.](https://episodes.castos.com/660078c6833215-59505987/images/2574624/c1a-085k3-pk8kznqqaxmv-iojq2q.jpg)
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ビジネス・ゲーム 誰も教えてくれなかった女性の働き方 (ベティ・L. ハラガン)
- Amazon Japan Store: https://www.amazon.co.jp/dp/4334785220?tag=9natreejapan-22
- Amazon Worldwide Store: https://global.buys.trade/%E3%83%93%E3%82%B8%E3%83%8D%E3%82%B9%E3%83%BB%E3%82%B2%E3%83%BC%E3%83%A0-%E8%AA%B0%E3%82%82%E6%95%99%E3%81%88%E3%81%A6%E3%81%8F%E3%82%8C%E3%81%AA%E3%81%8B%E3%81%A3%E3%81%9F%E5%A5%B3%E6%80%A7%E3%81%AE%E5%83%8D%E3%81%8D%E6%96%B9-%E3%83%99%E3%83%86%E3%82%A3%E3%83%BBL-%E3%83%8F%E3%83%A9%E3%82%AC%E3%83%B3.html
- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/%E7%BF%92%E6%85%A3%E3%81%8C10%E5%89%B2/id1455053310?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree
- eBay: https://www.ebay.com/sch/i.html?_nkw=ビジネス・ゲーム+誰も教えてくれなかった女性の働き方+ベティ・L+ハラガン+&mkcid=1&mkrid=711-53200-19255-0&siteid=0&campid=5339060787&customid=9natree&toolid=10001&mkevt=1
- もっと読む: https://japan.9natree.com/read/4334785220/
#ビジネス・ゲーム #暗黙の組織ルール #職務範囲と評価 #情報収集と人間関係 #男性中心の企業社会 #
『ビジネス・ゲーム 誰も教えてくれなかった女性の働き方』は、長年企業で働き、その後に女性活用を専門とするコンサルタントとなったベティ・L・ハラガンが、組織で働く女性に向けて書いた実践的なビジネス書である。原著は1977年に米国で刊行され、日本では翻訳・再構成を経て広く読まれてきた。本書の中心的な比喩は、企業社会を能力だけで勝敗が決まらない「ゲーム」として捉える点にある。誠実さや努力は重要だが、それだけで仕事の配分、評価、昇進が決まるわけではない。組織内の力関係、非公式な情報、人間関係、役割の境界を理解し、自分の目的に沿って行動する必要がある。本書は女性の欠点を責めるのではなく、男性中心に形成されてきた職場の暗黙のルールを可視化する。古い時代性を含む一方、評価されにくい働き方を見直す視点を与える一冊である。
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- Apple Books: https://books.apple.com/us/audiobook/%E7%BF%92%E6%85%A3%E3%81%8C10%E5%89%B2/id1455053310?itsct=books_box_link&itscg=30200&ls=1&at=1001l3bAw&ct=9natree
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- もっと読む: https://japan.9natree.com/read/4334785220/
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『ビジネス・ゲーム 誰も教えてくれなかった女性の働き方』は、長年企業で働き、その後に女性活用を専門とするコンサルタントとなったベティ・L・ハラガンが、組織で働く女性に向けて書いた実践的なビジネス書である。原著は1977年に米国で刊行され、日本では翻訳・再構成を経て広く読まれてきた。本書の中心的な比喩は、企業社会を能力だけで勝敗が決まらない「ゲーム」として捉える点にある。誠実さや努力は重要だが、それだけで仕事の配分、評価、昇進が決まるわけではない。組織内の力関係、非公式な情報、人間関係、役割の境界を理解し、自分の目的に沿って行動する必要がある。本書は女性の欠点を責めるのではなく、男性中心に形成されてきた職場の暗黙のルールを可視化する。古い時代性を含む一方、評価されにくい働き方を見直す視点を与える一冊である。
